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《你的降落伞是什么颜色?》(PDF版)  

2017-01-14 08:19:35|  分类: 教育 |  标签: |举报 |字号 订阅

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《你的降落伞是什么颜色?》(PDF版) - yu20078 - 混混藏书阁
 如果你正在求职或者打算跳槽,或是对自己的职业生涯感到迷茫困惑,这是一本你无论如何不应错过的著作。
全世界的职业指导大师鲍利斯40年研究心得,被称为“求职圣经”。
告诉求职、跳槽的读者,面试至关重要的技巧、谈判薪资的秘诀、跳槽的方式等。
帮助职业规划迷茫的读者,用测评工具和理性的分析方法,全面了解自己,发现自己的优势,找到职业目标和理想工作。
本书是《你的降落伞是什么颜色?》的新修订版本,结合了互联网时代的求职新形势,指导读者在面对网络巨浪的冲击时如何脱颖而出。
它是一本指导书,帮助你了解求职、跳槽的技巧;它是一本梳理书,帮助你认清自己;它也是一本工具书,帮助你找到职业方向;当然,它也可以是一本魔法书,从今天开始,它可以改变你的人生。

作者: (美)理查德·尼尔森·鲍利斯
版本: 扫描版
出版社:  中国华侨出版社
书号: 9787511346544
发行时间: 2014年11月
语言: 简体中文

目录:

前言 为什么《你的降落伞是什么颜色?》要出中文版?
序一 求职的“九阴真经”
序二 你准备好空降的降落伞了吗?
序三 愿每个人都能找到属于自己的降落伞
关于作者

章 对于求职者,这是个全新的世界
坏消息:2008年以来求职发生了巨大变化
我们面对的八股力量
雇主变了,求职者没有
沟通不畅,鸡同鸭讲
很多雇主招人的方式和求职者求职的方式正相反
2008年以后,人们更倾向于在网上求职

第二章 Google就是你的简历
关于Google简历,你能做点什么?
传统简历的替代品
给“前Google时代”简历的友情提示
简历发在哪儿,结果大不同

第三章 本月有700万个空缺职位
好消息:2008年以来,求职市场没有改变
你不像自己想的那样弱
求职面试十大错误

第四章 求职面试的16条提示
提示1:没有“雇主”这回事儿
提示2:面试前,一定要做功课
提示3:遵守承诺
提示4:面试不过就是一场对话
提示5:他们会问的问题,和你能问的问题
提示6:面试中,遵循“50—50原则”
提示7:回答问题时,遵循“20秒到2分钟原则”
提示8:雇主关心的是风险
提示9:细节决定成败
提示10:不管你找的是什么职位,关注大多数雇主都在乎的通用能力
提示11:面试时试着带一些证据,表明你具备某种能力
提示12:即使前任雇主很糟糕,也不要在面试中贬损他们
提示13:雇主不在乎你的过去
提示14:面试进行中,暗自留心面试官问题的时间框架
提示15:结束面试前,通常你要问五个问题
提示16:写感谢信的重要性

第五章 薪资谈判的六个秘密
薪资谈判的个秘密
薪资谈判的第二个秘密
薪资谈判的第三个秘密
薪资谈判的第四个秘密
薪资谈判的第五个秘密
薪资谈判的第六个秘密
结论:如果哪招儿都不灵

第六章 求职不顺时该怎么办?
求职的两种方式
找工作好与坏的方式
不同求职方式带来的机会不同

第七章 全面了解自己
这是一种求职方式,有效的方式
盘点:花图练习
我是一个人,就像一朵花
我有七个方面
这些都是我
我是个知道这些事情的人
我是个喜欢与这类人共事的人
我是个能做这些事情的人
我是个喜欢这类工作环境的人
我是个愿意承担这类责任,期望这样薪水的人
我是个喜欢在这种地方生活的人
我是个拥有某个目标、目的或使命的人
......
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网盘存放位置:励志成功--方法

注:网盘下载规则有些变化,如果你是新手不知道下载方法,你先看一下置顶日志里面的下载帮助。
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